Газета Кондопожского муниципального района
Издается с 22 октября 1932 года

Четверг
28 апреля 2016

Опросы

Вход для пользователей






  [?]


Забыли свой пароль?
Зарегистрироваться
Баннер 3: Баннер 3

Дизайн студия:

kivah:

Новости

Дата создания31.08.2015, 11:32 КатегорияМестное самоуправление | ВсеВсе новости

Комиссия по мобилизации доходов: сценарий прежний


 Комиссия по мобилизации доходов: сценарий прежний
В районной администрации состоялось очередное заседание комиссии по мобилизации дополнительных налоговых и неналоговых доходов в бюджет Кондопожского муниципального района. К сожалению, сценарий остался неизменным: большинство руководителей предприятий и индивидуальных предпринимателей, к которым возникли вопросы, касающиеся низкой заработной платы, задолженности по НДФЛ и убытков, не пожелали давать разъяснения. Из восемнадцати приглашенных пришли только четверо.


Главный бухгалтер ООО «Мастер-Стиль» Е. Баркова пояснила, что с 1 декабря прошлого года зарплата на предприятии была доведена до прожиточного минимума. Правда, сейчас для него настали тяжелые времена. Заказов на мебель поступает немного, арендная плата за помещение высокая, зимой может доходить до 40 тысяч в месяц, один из работников прогуливает. Некоторое время назад занимаемая площадь на цокольном этаже была залита, предстоят судебные разбирательства. 

Причиной приглашения на комиссию ООО «Идеал» также стала выплата заработной платы ниже прожиточного минимума. А. Захарова, представлявшая предприятие, заверила, что с 1 февраля она составляет 10 тыс. 200 руб. Но на фоне платы, которую вносят слушатели курсов по обучению вождению, это совсем немного. Такова одна из причин того, что собравшиеся высказали сомнения в ее реальности. Еще одно основание недоверия - заработок одинаков у всех восьми штатных сотрудников, от мастера обучения до генерального директора. Было высказано предостережение о том, что это признаки выплат заработной платы по серой схеме.

Кроме того, у предприятия есть задержки с выплатами в районный бюджет. 

Несмотря на конкуренцию, автошкола развивается, открыт филиал в Петрозаводске. Так что есть надежда, что все наладится. 

О недоверии к официально озвученным цифрам по зарплате говорили и при обсуждении ситуации на предприятии, возглавляемом Е. Данилкиным. Штат работающих - 32 человека. Как удается удерживать такое количество квалифицированных работников, выплачиваемая им по 10 тыс. 200 руб., непонятно. Даже с учетом того, что отрасль, в которой работает перевозчик, весьма затратна. Только на ремонт трех двигателей в прошлом году пришлось заплатить 850 тыс. руб. Администрация района заинтересована в том, чтобы данное предприятие оставалось на плаву. Но надо рассчитываться с накопившимися долгами. Их совокупная сумма солидна. Например, по НДФЛ в прошлом году задолженность составила 180 тыс. руб., не поступали выплаты и за 2015 г. Еще есть долги по транспортному налогу, по арендной плате за земельный участок. 

Непросто живет и ООО «Автошкола». Не всегда удается набрать слушателей на курсы по обучению вождению. В марте, например, из-за этого сотрудники вынуждены были выйти в отпуска. Тем не менее по словам представителя - Ж. Гришкиной, задолженность по НДФЛ погашена, зарплата подтянута до минимума, еще и получили заключение на право подготовки водителей по категориям С, Д и Е. 

Руководитель ООО «Тови» С. Липчевский на комиссию не пришел, но прислал письменное объяснение: он не может платить зарплату, установленную трехсторонним соглашением между правительством, профсоюзами и Союзом промышленников и предпринимателей. Связано это с резким увеличением количества сетевых магазинов в городе. При наращивании оборота малое предприятие сможет платить более достойную зарплату. Для этого руководство ООО делает все возможное. 

На комиссию не явились: ИП Федоренко В.Н., ООО «Туристическая компания «Карелия», ЗАО «Дилерская фирма «Природный камень», ООО «Фианит», ООО «Весна», ООО «Успех», ООО «Компания пять звезд» (причина для заслушивания на комиссии - зарплаты ниже размера, установленного трехсторонним соглашением); ООО «Содружество» (трудоустройство работников без оформления трудовых отношений); ООО «РАЙ-ГУБА», ООО «НОРДСТРОЙ» (задолженность по перечислению страховых взносов на обязательное соцстрахование); ООО «Карельский гранит», ООО «Кондопожская городская типография», ООО «Кондопожский камнеобрабатывающий завод» (задолженность по НДФЛ).
Г. Швецова.


Комментарии пользователей


Добавить комментарий | Последний комментарий

Добавил(а): Работодатель (31-08-2015 г. в 11:58)
Хватит кошмарить малый бизнес! Скажите спасибо, что они еще работают, людям зарплату платят, иначе эти работники оказались бы на бирже труда и на гос-пособии по безработице. Во всем мире в кризисные моменты бизнесу делают послабление (лишь бы работал), а вы готовы последнюю рубашку с них снять. И чего вы добьетесь? Сейчас деньги взыщите, а потом больше ничего и не будет!
Добавил(а): 33 (31-08-2015 г. в 22:09)
Налог на прибыль заплати, пенсионные отчисления переведи, аренды, шмаренды. Таки пусть по 10200 хоть официально показывают, а то вообще неофициально будут работать или закроются...
Добавил(а): Эрика (31-08-2015 г. в 22:36)
Особенно пенсионный фонд радует - сумасшедшие налоги, а пенсии не дождешься...Накопительную часть уже отобрали, остальное тоже отберут,но на комиссии народ таскают, причем тех таскают, кто хоть как-то работает...

Видеоблог


Архив


Новые комментарии


"... Было да сплыло. Так и пиши ..."

В теме: Nedelja w rajone 22/04/2016

"... Здесь правда многие не живут, а выживают. Или существуют. ..."

В теме: Demchishin

"... Не ругайся. На правду не обижаются) Даже если ТУТ НЕ ЖИВУТ ..."

В теме: Demchishin

"... Было ..."

В теме: Nedelja w rajone 22/04/2016

"... Не ври. Нет в Беломорске ничего ..."

В теме: Nedelja w rajone 22/04/2016

Погода


Кондопога